王麗華（中）與姐妹們進(jìn)行縫紉技術(shù)交流。
她曾說：“黨和國家的政策給了我天地，我必須繼續(xù)努力，讓姐妹們過上好日子！”
她還說：“我覺得靜樂這片土地，就跟我的家鄉(xiāng)是一樣的，希望靜樂人民能富裕，靜樂縣能發(fā)展起來！”
她是從東北遠(yuǎn)嫁而來的靜樂媳婦，是靜樂縣久冠服飾扶貧有限公司女工組長。她不僅是縫紉機(jī)旁的“領(lǐng)頭雁”，更是以匠心與溫情凝聚新時(shí)代女性力量的巾幗奮斗者——她就是今年山西省五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)芦@得者王麗華。
她若明燈，熾烈而執(zhí)著
清晨，靜樂縣久冠服飾扶貧有限公司扶貧車間外，鳥兒啁啾歡唱，巷口犬吠聲應(yīng)和。忽然，“噠噠……”縫紉機(jī)規(guī)律運(yùn)作的聲音加入，頓時(shí)為這晨曲增添了別樣韻律。
這里聚集著幾百名農(nóng)村婦女，她們此前是因缺乏技術(shù)整日圍著灶臺(tái)打轉(zhuǎn)的家庭主婦，而改變她們命運(yùn)的，正是車間女工組長王麗華。
1978年12月出生于吉林的王麗華，2003年與丈夫在榆次的一家縫紉廠務(wù)工，其間系統(tǒng)學(xué)習(xí)了縫紉技術(shù)。2012年，學(xué)成后的她回到靜樂，加入了靜樂縣久冠服飾扶貧有限公司，憑借著自身突出的工作能力，迅速嶄露頭角，擔(dān)任了車間女工組長一職。
最初，面對姐妹們“擔(dān)心學(xué)不會(huì)技術(shù)，害怕賺不到錢”的顧慮，她主動(dòng)出擊，挨家挨戶上門走訪。在交流過程中，她擲地有聲地承諾：“學(xué)縫紉，一個(gè)月就能掙3000塊！”正是憑借這份堅(jiān)定與真誠，她成功說服了32名婦女，將她們請進(jìn)了車間。
“跟著王組長干，我們不僅在縣城買了房，娃娃們也都供進(jìn)大學(xué)啦！”女工胡愛萍一邊熟練地操作著縫紉機(jī)，一邊笑著說。這些年她的月工資從3000多元漲到5000多元，全家人也搬進(jìn)了縣城的新居，日子越過越舒坦。
她如青山，沉穩(wěn)且堅(jiān)定
回首來時(shí)路，并非一帆風(fēng)順。剛上任的王麗華便遇到諸多棘手難題：新員工文化程度普遍偏低，對自身能力缺乏信心，工作積極性不高……
為快速提升新員工技能，王麗華獨(dú)創(chuàng)了一套行之有效的“三步教學(xué)法”：第一步，“手把手”示范。她將縫紉機(jī)搬到工位旁，親自上陣示范操作。為了讓抽象的縫紉步驟變得直觀易懂，她用紅筆在布料上仔細(xì)畫出縫線軌跡，大大提高了新員工的學(xué)習(xí)效率。第二步，“結(jié)對子”互助。她安排技術(shù)嫻熟的老員工帶新人，每天下班前留半小時(shí)開“師徒復(fù)盤會(huì)”。第三步，通過“即時(shí)獎(jiǎng)勵(lì)”機(jī)制，激發(fā)員工工作熱情。短短三個(gè)月時(shí)間，新員工合格率便從不足50%躍升至90%，車間日產(chǎn)量更是實(shí)現(xiàn)翻倍增長。
一次年底分紅會(huì)上，張大姐攥著第一筆工資哽咽道：“咱靠雙手也能供娃念書啦！”這一年，車間帶動(dòng)周邊15個(gè)村53戶家庭穩(wěn)定增收。在王麗華的支持和幫扶下，周邊部分農(nóng)戶和易地搬遷群眾實(shí)現(xiàn)了“一出家門就進(jìn)廠門”的無縫銜接，真正做到了“搬得出、穩(wěn)得住、能致富”。
她似清風(fēng)，煦煦撫人心
14年來，王麗華累計(jì)培訓(xùn)婦女超過1000名。其中，600余人憑借所學(xué)技術(shù)前往北京、浙江等地，成為“靜樂裁縫”勞務(wù)品牌的重要力量。如今，久冠服裝廠在縣城及周邊地區(qū)開設(shè)了三個(gè)分廠，年加工服裝超過100萬件，帶動(dòng)300多個(gè)家庭年均增收4萬余元。
功不唐捐，玉汝于成。王麗華于2022年獲得“山西省巾幗建功標(biāo)兵”稱號(hào)，2023年獲得忻州市五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)拢?025年獲得山西省五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)隆?/p>
面對榮譽(yù)，她淡然一笑：“這些可不是我一個(gè)人的功勞，是國家政策好，還有鄉(xiāng)親們的大力支持，才讓我走到今天?！?/p>
工作中，王麗華時(shí)常以身作則扛重?fù)?dān)，是帶領(lǐng)車間姐妹勇毅前行的“擔(dān)當(dāng)者”；春風(fēng)化雨解難題，是大家最信得過的“知心人”。她用點(diǎn)滴行動(dòng)踐行著“車間就是家，姐妹即家人”的承諾。
2023年寒冬，一名女工的孩子突發(fā)急病，其丈夫遠(yuǎn)在外地工作，又遇大雪封路無法返程。王麗華聞?dòng)嵑筮B夜頂風(fēng)冒雪驅(qū)車將孩子緊急送往太原的兒童醫(yī)院，徹夜守候直至把孩子安頓妥當(dāng)，次日又準(zhǔn)時(shí)返崗工作。這樣的暖心之舉，對王麗華來說已是尋常。
2024年暑假，王麗華得知不少女工因丈夫外出務(wù)工、孩子放假無人照看而難以安心工作，便立即聯(lián)系假期回鄉(xiāng)大學(xué)生，來廠子附近梅園社區(qū)的圖書室為孩子們輔導(dǎo)功課，費(fèi)用由廠里承擔(dān)。這樣既資助了返鄉(xiāng)學(xué)子，又消除了女工們的后顧之憂。午休時(shí)，大家圍著她感慨：“王組長，你真是我們的貼心人！”
她把員工當(dāng)家人，員工也將真心托付于她，這是一場溫暖而美好的“雙向奔赴”。
“她干到多會(huì)兒，我們就跟著她干到多會(huì)兒?！迸胃淖?nèi)缡堑?，其他女工也紛紛附和?/p>
“只要她們能干，我就會(huì)一直想辦法找活、攬業(yè)務(wù)，大家一起發(fā)展服裝產(chǎn)業(yè)！”王麗華目光灼灼，語氣堅(jiān)定。（記者 趙丹琦）
（責(zé)任編輯：盧相汀）
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